退职是否必须要求劳动能力完全丧失?

退职不必然要求劳动能力完全丧失。但依据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》,完全丧失劳动能力可提前退休。未及时处理可能导致无法享受应有的退休待遇。
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处理退职问题,方式有退休、退职、病退等。选择需依据个人劳动能力、年龄、工龄及医院证明等因素,符合规定条件者可申请提前退休,否则可考虑其他方式。
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退职非必须丧失劳动能力。操作如下:1.若完全丧失劳动能力且符合条件,可申请提前退休;2.若不符合提前退休条件,但因病或非工伤需退职,可按相关规定办理退职手续;3.具体操作需依据个人情况和当地政策,咨询当地人社部门获取准确指导。

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