公司不配合离职手续，社保问题怎么解决？

公司不配合离职手续，社保可随新工作转移。依据《社会保险法》，劳动者离职后，社保关系可转移至新单位，由新单位继续缴纳。若不及时处理，可能导致社保断缴，影响个人权益，如医疗、养老等保障将受影响。
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公司不配合离职手续，社保问题可通过法律途径或协商解决。建议先与公司协商，要求配合办理离职及社保转移手续；若协商无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁或提起诉讼。
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公司不配离职手续，社保这样处理：1.与公司沟通，要求出具离职证明并办理社保转移；2.若公司拒绝，收集证据，如劳动合同、工资单等；3.向劳动仲裁部门提起仲裁，或向法院提起诉讼；4.仲裁或诉讼期间，可咨询社保部门，了解个人社保账户状态及处理方法，确保社保不断缴。